| ¿Horizontalidad o verticalidad en el liderazgo? |
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El tema que traemos el dÃa de hoy lo vamos a desarrollar con base en la pregunta ¿Horizontalidad o verticalidad en el liderazgo? En un primer momento introductorio, explicaremos a qué nos referimos con estos términos y, posteriormente, desarollaremos nuestro punto de vista para dar opinión respecto a la pregunta que formulamos.
En este artÃculo, no entraremos a hablar sobre la importancia del liderazgo debido a que daremos por supuesto que quien lee estas lÃneas ya le da un valor por sà mismo al liderazgo y que sabrÃa su importancia en el ámbito diario.
Cuando nos referimos a la horizontalidad o verticalidad, estamos hablando del tipo de posicionamiento simbólico y jerárquico que toma un lÃder respecto al grupo que él lidera. Como es sabido, horizontalidad refiere a una posición paralela en relación con la lÃnea imaginaria del horizonte; mientras que, verticalidad refiere a una posición perpendicular respecto a un plano horizontal.
Cuando un lÃder se muestra horizontal frente a un grupo es que se siente como un igual respecto a ese grupo e intenta que la toma de decisiones pase por la mayor cantidad de voces posibles; por otro lado, una posición vertical es una posición jerárquica imaginaria y a manera de pirámide, obviamente en la parte de más arriba ese lÃder.
Algo que se debe tener muy presente es que el lÃder estarÃa al frente motivando y guiando; sin embargo el tipo de posicionamiento que tome puede ser muy distinto de un contexto a otro. Aunque es claro que, sin importar el contexto, la jerarquÃa permite una forma de orden que en los mejores términos garantiza una toma efectiva de decisiones.
La pregunta que nos formulamos la respondemos señalando que un buen tipo de liderazgo presenta horizontalidad. Si el "lÃder" actúa siempre de forma vertical con su grupo no deberÃa ser llamado asà dentro de los términos del desarrollo y la superación personal sino un jefe o una persona con autoridad.
Aclaramos que esto no quita la cuota de responsabilidad y autoridad que sobre sus hombros conllevarÃa sino nada más que este lÃder sà estarÃa contemplando la horizontalidad dentro de su posicionamiento frente al grupo razón que lo llevarÃa a tener más éxito consigo mismo y con el gruo debido a todos los beneficios que un grupo sólido y sano brindarÃa en el desempeño de esta persona.
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Luis Fallas
www.centrodesuperacionpersonal.com/luisfallas |
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